VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Tři na tři: EBEL se mění v ráj rychlíků

Znojmo, Brno – Jen šest hráčů na ledě, přitom na trestné lavici žádný. I takový obrázek se v příští sezoně mezinárodní hokejové soutěže EBEL může naskytnout fanouškům hokejových Orlů. I znojemský celek se připravuje na změnu pravidel, z nichž jedno zavede v části prodloužení hru tři na tři. „Tohle je přesně dělané pro rychlé bruslaře," tuší kapitán Orlů Jiří Beroun.

11.12.2014
SDÍLEJ:

Ilustrační foto.Foto: DENÍK/Romana Černá

Prodloužení potrvá místo pěti sedm minut. Začne hrou čtyř proti čtyřem, ale v prvním přerušení po uplynutí tří minut následuje hra tři na tři. Při vyloučení se hra vrací k situaci čtyři na tři. „Vidím v tom další zpestření pro diváky, taková hra je atraktivní, na ledě bude spousta místa. Trochu se vracíme v čase, kdy se hrálo s nižším počtem hráčů na ledě," usmívá se znojemský trenér Jiří Režnar.

EBEL přejímá novinku ze zámořské AHL, kde se v prodloužení hraje stejným způsobem od letošní sezony. A reakce jsou pozitivní. „Hokej je týmový sport a je lepší rozhodnout ve hře tři na tři, než v samostatných nájezdech v situaci jeden proti jednomu," zmiňuje trenér Gord Dineen, který v AHL vede Toronto Marlies. I hráči si novinku užívají. „Myslím, že diváci nikdy neviděli víc šancí než ve hře tři na tři," přidává se bek Rockfordu T.J. Brennan. Novinku už zvažuje zavést také slavná NHL.

Beroun však zámořské nadšení zcela nesdílí. Podle něj evropský fanoušek našel zalíbení i v samostatných nájezdech. „Pořád mají svoji atraktivitu, stává se, že jedeme třeba sedm sérií, než utkání rozhodneme," upozorňuje čtyřiatřicetiletý útočník.

Na novinku jsou ale hokejisté Orlů připravení, hru pouze ve třech mužích znají z tréninků. „Daleko víc je potřeba si při ní osobně hledět svého hráče. Stačí totiž jedna jediná chyba a hned pustíte soupeře do gólové šance," vysvětluje Beroun.

Od sezony 2015/2016 přejde EBEL rovněž na tříbodový systém, podobně jako v české extralize. „Komu se povede nějaká série, rychle odskočí," ví Režnar. Počty však rozmělní základní a nadstavbová část. „V ní se začíná zase od nuly, takže si myslím, že se tři body za výhru tolik nepromítnou," uvažuje Beroun.

Ještě v duchu současných pravidel se v tabulce třetí Orli chystají na dvojzápas venku, kdy v pátek zamíří na led Dornbirnu a v sobotu se představí v Innsbrucku.

změny pravidel
Bodování: přechod na tříbodový systém (3 body za výhru v základní hrací době, 2 body za výhru v prodloužení či nájezdech)
Prodloužení: doba trvání sedm minut (čtyři na čtyři, v prvním přerušení po uplynutí tří minut následně tři na tři)
Try out: doba pro zkoušení hráčů se prodlouží do 12. listopadu

Autor: Martin Vymyslický

11.12.2014 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Doprava a logistika - Doprava a logistika Řidič nákladního automobilu 40 500 Kč Řidiči nákladních automobilů (kromě tahačů) ŘP sk. "C". Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Turnusové služby, úvazek: . Mzda min. 40500 kč. Volných pracovních míst: 3. Poznámka: Řidič sk. C , velká kabina v celku, nikoliv nádstava Pony, bez nutnosti jazykových znalostí, Nabízíme profesní růst, z nákladního vozidla na autobus a zajišťujeme veškeré profesní školení potřebné, digitální kartu atd. Možnost náborového příspěvku ve výši 20tis.kč., Ostatní benefity: , " nabízíme oddlužení skrze osobní bankrot, , " poskytujeme firemní půjčky, " práce v týmovém kolektivu, " vozidla jsou pojištěna asistenčně, tedy veškeré poruchy, havárie jsou profesionálně řešeny, " Každý řidič je připojištěn proti úrazu v rámci benefitu zdarma a po celo dobu výkonu práce, " Vlastní servisní zázemí a parkování i pro soukromé vozidla., , Výjezd po - pá, víkendy volné, Mzdové podmínky, veškerá mzda na účet v garantované minimální výši 30tis. kč /měsíc v čistém + případné příplatky. , V případě absolventa zajišťujeme zaškolení do praxe, vyřízení digit.karty , v případě absence profesního průkazu zajišťujeme jeho absolvování., V případě profesního růstu lze dojednat i profinancování skupiny D na autobus., Vozidla solo 16T plachta shrnovačka, vozidlo vybaveno měchy, postelí, lednicí, klima a nezávislým topením. Mezinárodní přeprava., Pozor, jazykové znalosti nejsou nutné, komunikuje se v češtině s vlastním dispečinkem. , Co je podmínkou: příjemné vystupování a komunikace mezi sebou., V případě zájmu prosím využijte kontaktu, mkd@euvikendy.cz , nebo tel. 537 021 235, nebo mob. 733 322 668 Radek Hybler. Pracoviště: Abc - tours, spol. s r.o.-provozovna, 669 02 Znojmo 2. Informace: Radek Hybler, +420 733 322 668. Výroba - Výroba Mechanici a opraváři osobních automobilů 20 000 Kč Mechanici a opraváři osobních automobilů Automechanici. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 20000 kč, mzda max. 35000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Požadujeme: vyučení v oboru nebo oboru příbuzném, ŘP sk.B. , min. 1 rok praxe,, Nabízíme: firemní oblečení, obuv, příspěvek na závodní stravování, zaměstnanecké slevy na firemní produkty. Nabídky zasílejte na e-mail: libor.suchy@liborsuchy.cz. Pracoviště: Libor suchý, autoprodejna, 671 81 Znojmo 5. Informace: Libor Suchý, +420 606 822 672. Obchod - Obchod Prodavač, prodejce 13 500 Kč Prodavači smíšeného zboží. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 13500 kč, mzda max. 17000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Požadujeme: vyučení a 3 roky praxe v oboru, znalost práce na PC, znalost vedení pokladny vč. inventarizace, příjemné vystupování, bezúhonnost. 1x za dva týdny so+ne, Nabízíme: 5 týdnů dovolené, možnost ubytování a záv. stravování, příspěvek na penzijní a životní pojištění, výhodný tel. tarif.. Pracoviště: Nemocnice znojmo, příspěvková organizace, MUDr. Jana Janského, č.p. 2675, 669 02 Znojmo 2. Informace: Dagmar Morávková, +420 515 215 283. Administrativa - Administrativa Administrativní pracovník 28 000 Kč Úředníci v logistice Administratiní pracovníci - disponet na odd. logistiky. Požadované vzdělání: úso (vyučení s maturitou). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 28000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Pracovní náplň: zpracování mezinárodních přepravních zakázek pro příslušná pracoviště a koordinace dodacích termínů, organizace a koordinace jednotlivých zásilek, srovnání cen za dopravu., , Požadujeme: ukončené vzdělání ekonomického směru, vzdělání v oboru spedice a logistiky výhodou, praxe v oboru výhodou, znalost německého jazyka slovem i písmem, znalost anglického jazyka výhodou, dobrá znalost práce s počítačem, organizační a komunikační dovednosti., zvýhodněné stravování, 13. plat, věrnostní prémie, prémie za získání nového pracovníka, zvýhodněné mobilní volání, permanentky na hokej a fotbal ve Znojmě.. Pracoviště: Nevoga s.r.o., Kotkova, č.p. 3524, 669 02 Znojmo 2. Informace: Hudínková, +420 778 797 978.

DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Ilustrační foto

Fanoušci fotbalu zažili žeň kanonýrů, dohromady padlo devět hattricků

Ilustrační foto.

Ordoš je zpátky. Do Vlašimi si jeho Znojmo jede pro tři body

Orli zahájili sezonu bodem z Villachu. Mohli mít ale tři

Villach – S prvním bodem do tabulky přicestovali v pátek Orli Znojmo z Villachu, kde prohráli 3:4 po prodloužení. S rakouským celkem, který také nosí orla ve znaku, zahajovali nový ročník EBEL. Villach se vloni stejně jako Znojmo neprobojoval do play-off. Očekával se tak vyrovnaný duel, čemuž nakonec odpovídalo i vyrovnané skóre po celý zápas. Výhru nakonec brali domácí díky gólu v první minutě prodloužení.

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

https info

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT